Kadry i płace w JST
Umowa o pracę. Nabór. Wynagrodzenie. Czas pracy. Oceny okresowe. Wzory dokumentów

Szerokie kompendium wiedzy dotyczącej zatrudniania pracowników samorządowych na podstawie umowy o pracę.Książka przede wszystkim obejmuje przepisy wynikające z ustawy o pracownikach samorządowych, ale w szerokim zakresie omawiane są w niej również w sposób praktyczny regulacje stosowane do pracowników samorządowych, a wynikające z przepisów Kodeksu pracy, ustawy o czasie pracy kierowców czy też postanowień ?Tarcz antywirusowych".Zatrudnianie pracowników samorządowych wiąże się z licznymi problemami praktycznymi. Stąd w książce znalazło się wiele przykładów w formie odpowiedzi na faktyczne zapytania pracodawców samorządowych.Dużo miejsca poświęcono najbardziej problematycznym aspektom związanym z zatrudnianiem, jakimi są kwestie odnoszące się do wynagrodzeń oraz czasu pracy. Niewątpliwym atutem książki jest omówienie problematyki trudnej i jednocześnie ?użytkowo" istotnej, jaką jest czas pracy kierowców samochodów osobowych.Trwająca pandemia COVID-19 jest okresem, w którym praca musi być w pewien sposób przeorganizowana, jak też czasem, w którym pojawiło się wiele zmian przepisów. Stąd omówione zostały najważniejsze z nich, szczególnie te, które odnoszą się wprost do samorządu, jak nowe regulacje dotyczące przenoszenia pracowników samorządowych, czy wprowadzone Tarczą 4.0 zmiany w zakresie wyboru instytucji finansowych, z którymi pracodawca samorządowy będzie obowiązany zawrzeć umowę o zarządzanie PPK.Książka obejmuje tematykę:wymagań kwalifikacyjnych stawianych pracownikom samorządowym,zatrudnienia sekretarza,naboru na wolne stanowisko,stosowanych umów o pracę,przeniesień pracowników,ocen okresowych,służby przygotowawczej,obowiązków pracowników samorządowych,organizacji czasu pracy w jednostce samorządowej,składników wynagrodzenia w samorządzie,oświadczeń majątkowych,informacji o pracownikach w ramach dostępu do informacji publicznej,zmian wprowadzanych przepisami wprowadzonymi w związku z epidemią COVID-19.