38.75
Książki
Wydawnictwo Uniwersytetu Jagiellońskiego
Zarządzanie zmianami
Jak maksymalnie skorzystać na procesach przejściowych
Wydawnictwo:
Wydawnictwo Uniwersytetu Jagiellońskiego
Seria:
PSYCHOLOGIA I ZARZĄDZANIE
Oprawa: Miękka
Opis
Niniejsza książka jest uaktualnioną i rozszerzoną edycją klasycznego przewodnika w dziedzinie zarządzania zmianami w miejscu pracy.W świecie biznesu dokonują się nieustanne przekształcenia. Codziennie dowiadujemy się o nowych fuzjach, zwolnieniach, bankructwach i restrukturyzacjach. Zmiany sytuacyjne zachodzące w miejscu pracy, bez względu na ich skalę, są często łatwiejsze do zniesienia dla pracowników i menedżerów są zmiany sytuacyjne niż towarzyszące im transformacje psychologiczne. Zmiany w organizacjach wywierają wpływ na ludzi; to oni muszą zawsze stawić czoła nowej sytuacji i dokonać wymaganych przekształceń.Bez dogłębnego zrozumienia sposobu, w jaki transformacja wpływa na pracowników i co oni sami mogą zrobić dla organizacji, zarządzanie zmianą w miejscu pracy może być trudnym zadaniem. Nieodpowiednie zarządzanie może mieć katastrofalne skutki dla morale i stabilności kadry. Jak szczegółowo wyjaśnia William Bridges, weteran branży doradztwa w biznesie, do udanej zmiany w organizacji dochodzi wówczas, gdy pracownicy mają cel, wyobrażenie zmiany, plan oraz jasno określone zadania.Autor niniejszej książki, skierowanej do menedżerów na wszystkich szczeblach drabiny organizacyjnej szczegółowo opisuje strategie umożliwiające prawidłowe zarządzanie zmianami przy zminimalizowaniu ich negatywnych aspektów. Jest to bezcenne narzędzie dla menedżera, które pozwala mu odnaleźć się w naszych niespokojnych czasach.
Szczegóły
Tytuł
Zarządzanie zmianami
Podtytuł
Jak maksymalnie skorzystać na procesach przejściowych
Autor
Bridges William<br />
Wydawnictwo
Seria
PSYCHOLOGIA I ZARZĄDZANIE
Wydanie
1
Rok wydania
2008
Oprawa
Miękka
Ilość stron
175
Format
16.0x23.0cm
Języki
polski
ISBN
9788323324577
Język oryginału
angielski
Tłumacze
Kotlicki Rafał
Tytuł oryginału
Managing Transitions. Making the Most of Change
Rodzaj
Książka
EAN
9788323324577
Data premiery
2008-10-04
Kraj produkcji
PL
Producent
Wydawnictwo Uniwersytetu Jagiellońskiego
Dodałeś produkt do koszyka
Zarządzanie zmianami
38,75 zł
Rabaty do 45% non stop
Ponad 200 tys. produktów
Bezpieczne zakupy
Recenzje